北京大工匠是由北京市总工会联合市人力资源和社会保障局设立的技能人才奖项，旨在弘扬工匠精神、培育高技能人才。该评选面向一线从业者，要求候选人具有10年以上从业经历及行业认可的成果，重点遴选精益专注、勇于创新的技术骨干。获奖者可获5万元奖励，优先推荐参评国家级荣誉，其创新工作室可获连续3年每年10万元资金支持 。
该评选自2018年首届选出10名工匠后，逐步完善机制：第二届（2021年）扩展至30个工种并首次纳入女性 ，第三届（2023年）评选覆盖航天、文物修复等28个工种，获奖者平均年龄41岁 。2025年启动的第四届计划选拔约50名培育对象，并建立每两年选拔一次的常态化机制 。2026年2月，已选树北京大工匠118名 。2026年3月，北京市总工会发布《培育北京大工匠人才若干措施》，提出8项具体措施，并计划到2035年培养造就30名大国工匠、300名北京大工匠、1500名区（产业）级工匠 。
历届评选通过技能竞赛、专家评审等环节产生结果，配套举办发布会、工匠论坛展示技能成果 。
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